Führung der pädagogischen Teams mit verlässlichem, zugewandtem Führungshandeln und Personalverantwortung - Steuerung und Koordination der alltäglichen betrieblichen Abläufe - Verantwortung und Steuerung des pädagogischen Budgets
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Begleitung unsere Kinder auf ihrem Entwicklungsweg und Aufbau einer vertrauensvolle Bindung - Planung, Gestaltung und Reflektion von Bildungs- und Lernprozessen - Führung und Steuerung der Einrichtung - Umsetzung und Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption
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Sie haben eine anerkannte Ausbildung als pädagogische Fachkraft - Sie identifizieren sich mit unserem christlichen Profil … kleine, familiäre Einrichtung - Ein respektvolles, partnerschaftliches und wertschätzendes Miteinander … (Kita-Leitung) 06131/476689
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Mitarbeiterführung und -förderung, Erstellung der Dienstpläne sowie regelmäßige Konzeptfortschreibung, Kinderschutz und Meldemanagement, Erstellung von Förderplänen gemäß Basisleistung 1 sowie Teilnahme an Leitungskonferenzen, Sicherer Umgang mit Melde- und Dokumentationspflichten sowie Aufbewahrung von Unterlagen gem
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Sicherstellung des Bildungs-, Erziehungs- und Betreuungsauftrags der Einrichtung - Organisation und Koordination der pädagogischen Arbeit unter Berücksichtigung der Ziele des Qualitätsmanagements sowie aktueller pädagogischer Erkenntnisse
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Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen - Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist - In Vertretung übernimmst Du die pädagogische und personelle Leitung der Kita
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Begleitung und Förderung der kindlichen Bildungs- und Entwicklungsprozesse - Nach einer individuellen Einarbeitung werden Sie eine wichtige Säule unseres Teams und sind beteiligt an der Gestaltung des pädagogischen Alltags gemäß der Konzeption der jeweiligen Einrichtung
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Die derzeit tätige KITA-Leitung steht noch bis zum Jahresende zur Verfügung, sodass wir eine umfangreiche Einarbeitung und Übergabe gewährleisten können. Bewältigung der vielfältigen Führungsanforderungen an Team- und Konzeptionsentwicklung
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Du arbeitest eng mit der Kita-Leitung zusammen - Ihr gestaltet gemeinsam die Aufgabenverteilung, sodass die optimale Organisation der Kita gewährleistet ist - In Vertretung übernimmst Du die pädagogische und personelle Leitung der Kita
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Leitung und Organisation der pädagogischen und administrativen Aufgaben - Personaleinsatzplanung, Mitarbeiterführung und Teamentwicklung - Zusammenarbeit mit unseren Regionalleitungen sowie aktive Mitgestaltung innerhalb der bestehenden Leitungsgremien
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