eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher*in • professionelles pädagogisches Handeln orientiert am Rahmenleitbild für kath. Kitas im Bistum Trier, Leitbild - Katholische KiTa gGmbH Saarland und Saarl. Bildungsprogramm sowie den gesetzlichen Grundlagen
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eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher*in - professionelles pädagogisches Handeln orientiert am Rahmenleitbild für kath. Kitas im Bistum Trier, Leitbild - Katholische KiTa gGmbH Saarland und Saarl. Bildungsprogramm sowie den gesetzlichen Grundlagen
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Durchführung der bewohnerbezogenen Verwaltungsvorgängen sowie Archivierungstätigkeiten - allgemeine Sekretariats-, Verwaltungs- und Empfangsarbeiten - kompetenter Umgang mit Bewohner*innen, Angehörigen und Kooperationspartner*innen
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eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung - die Zugehörigkeit zu einer katholischen Kirche
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eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in, ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder eine sonstige gleichwertige pädagogische Ausbildung - die Identifikation mit den Aufgaben, Zielen und Werten einer katholischen Einrichtung
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eine abgeschlossene Ausbildung als staatl. anerkannte/r Erzieher*in - professionelles pädagogisches Handeln orientiert am Rahmenleitbild für kath. Kitas im Bistum Trier, Leitbild - Katholische KiTa gGmbH Saarland und Saarl. Bildungsprogramm sowie den gesetzlichen Grundlagen
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kleinere Reparturarbeiten - Koordination von externen Handwerkern - Haustechnik - Kontrolle der Einrichtung … eine abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung wäre wünschenswert - Führerschein Klasse B - zuverlässige, eingenständige und sorgfältige Arbeitsweise
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Verantwortung für die Lebenszufriedenheit unserer Bewohner/-innen durch eine aktivierende Grund- und Behandlungspflege - Koordinierung und Planung des Personaleinsatzes in Absprache mit der Pflegedienstleitung sowie den Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen
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Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten • eigenverantwortliches Arbeiten sowie nach Anweisung • gute Zusammenarbeit mit dem Personal der Kindertageseinrichtung • Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Flexibilität • partizipative Haltung
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Sie bedienen die Telefonzentrale und übernehmen Postein- und ausgang. Zudem ist die Verwaltung oft auch Anlaufstelle für unsere Bewohner. Wir wünschen uns Mitarbeiter/innen, welche, nach einer umfangreichen Einarbeitung, selbständig alle anfallenden Verwaltungstätigkeiten erledigen
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